Autorica je odabirala lidere prema regiji, djelatnostima, spolu, dobi, a nastojala je pokriti cijelo podrucje Republike Hrvatske kako bi mogla vjerodostojno iznijeti zajednicke karakteristike lidera.
Pitanja su nastala s pomocu osmišljenoga shematskog modela: Unutrašnji i vanjski cimbenici utjecaja na formiranje lidera. Pitanja se doticu kljucnih dogadaja u razvoju karijere, odrastanja i djetinjstva, zivotnih vrednota i obitelji, karakteristika koje lider smatra vaznima za svoj uspjeh, motivacije, duhovnosti, planiranja i organizacije vremena te privatne i profesionalne buducnosti.
Autorica Jasminka Samardzija za projekt koji je trajao gotovo 2 i pol godine:
Kada covjek vidi gotovu stvar, nikada ne zna koliko je truda u nju ulozeno i to je u redu jer se procesi u zivotu zbivaju paralelno. No sada osjecam dodatno poštovanje i nevjerojatnu zahvalnost prema svemu što vidim oko sebe jer sam svjesna da je sve oko nas plod ljudskog rada. Rad na knjizi 100 hrvatskih lidera ucvrstio me u mojoj upornosti i dosljednosti, a dobila sam priliku koju sam sama potrazila: upoznati 100 prekrasnih ljudi i njihovih osobnosti te iz prve ruke slušati kako je tekao put razvoja njihove karijere. Dobila sam neprocjenjivo iskustvo na kojem sam svim liderima silno zahvalna, a iz kojeg sam dnevno ucila i potom ga primjenjivala u poslovnoj praksi Motivacijskog govornika. Knjiga bi se mogla zvati i 100 mojih mentora jer je teorija potkrijepljena poslovnom praksom i zivotnim iskustvom, a istu mogucnost imate i Vi jer je sve zapisano.
- ISBN: 978-953-578-320-6
- UDK: 65.012-05(497.5)
- Izdavac: Motivacijski govornik
- Godina: 2013.
- Uvez: tvrdi
- Jezik: hrvatski
- Broj stranica: 540
Cijena: 283,50 kn